Zorgcoördinator

Ben jij bereid om jouw uitgebreide expertise op het gebied van psychiatrie en verslavingszorg te benutten? Bij ons ambulante team krijg jij de kans om als zorg coördinator een sleutelrol te vervullen. Je fungeert als de voelsprieten voor de Locatie Manager en neemt een strategische positie in. Je bent als een schaker die op meerdere borden speelt: je coacht Ambulant Ondersteuners, houdt overzicht over de caseload en bepaalt de juiste prioriteiten om de kwaliteit van zorg te optimaliseren. Durf jij deze uitdaging aan te gaan en het verschil te maken?

Wat ga je doen?
Als Zorg Coördinator Ambulant vervul je een belangrijke rol in het bevorderen van de kwaliteit van zorg en de groei van je collega's. Je biedt allereerst coaching on the job aan de Ambulant Ondersteuners om hen te ondersteunen bij hun werkzaamheden. Wanneer zij vastlopen in een specifieke casus, gebruik je jouw expertise om samen met hen de juiste koers te bepalen.
Een deel van je taken bestaat uit het bezoeken van nieuwe deelnemers en het verzorgen van de opstart van hun zorgtraject. Vervolgens draag je de verantwoordelijkheid over aan een van de Ambulant Ondersteuners. Hierbij schakel je regelmatig met zowel de individuele deelnemers als het netwerk en externe partners. Bij alle situaties en vraagstukken maak jij de inschatting of de locatiemanager moet worden betrokken.
Naast je rol als coach en coördinator, heb je ook een signalerende functie. Je let op eventuele moeizame trajecten en het functioneren van je collega's. Deze informatie deel je met de locatiemanager, die deze input gebruikt bij het aanscherpen van het beleid en bij functioneringsgesprekken.
Je werkt nauw samen met de locatiemanager, de trajectmanager van Bureau Traject Management (BTM) en andere zorg coördinatoren. Je voelt niet alleen aan wat je collega's nodig hebben op reactieve wijze, maar neemt ook proactief initiatief om de zorg en processen te optimaliseren. Hierbij focus je op het versterken van je team en het benutten van hun individuele kwaliteiten.

Dit ben jij

•  Uitgebreide kennis en ervaring met onze doelgroep die te maken heeft met psychiatrische klachten, verslavingen, enzovoort, is vereist. Het is belangrijk dat je goed op de hoogte bent van de uitdagingen en behoeften van deze doelgroep.
• Je hebt een Hbo-diploma in een sociale richting, zoals Social Work, SPH, MWD, Hbo-V, enzovoort.
• Het vermogen om signalen op te merken, te analyseren en prioriteiten te stellen is essentieel voor deze functie. Je moet in staat zijn om situaties en behoeften van cliënten nauwkeurig te beoordelen, zodat je passende ondersteuning kunt bieden.
• Proactiviteit, initiatief nemen, beslissingen durven nemen en uitstekende communicatieve en digitale vaardigheden hebben zijn belangrijke eigenschappen voor deze rol. Je moet in staat zijn om zelfstandig te handelen, initiatief te tonen en beslissingen te nemen wanneer dat nodig is
• Verder ben je christen (protestan, katholiek etc.) en kun je aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit

Dit bieden wij

• Je zult je verder ontwikkelen in een dynamische werkomgeving met diverse en complexe cases, en je krijgt veel vrijheid hebben om je eigen agenda te bepalen.
• Deze positie biedt een uitdaging voor 24 uur per week, waardoor het goed te combineren is met je rol als Ambulant Ondersteuner, evenals met je gezinsleven, hobby's of aanvullende opleidingen.
• De beloning voor deze functie is gebaseerd op je opleiding en werkervaring en valt binnen schaal 9 van de cao Sociaal Werk (€ 3.104,- tot € 4.495,- op basis van een 36-urige werkweek).
• Een Individueel Keuzebudget, toegang tot de Leger des Heils Academie, loopbaanbudget voor je duurzame inzetbaarheid en een prima pensioen via PFZW.

Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan meer dan 6.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl.

De business unit Ambulant bestaat uit 10 ambulante, specialistische gebiedsteams, een stedelijk team Verzorging & Verpleging en een stedelijk team Hulp Bij Huishouden en Bijzondere Schoonmaak. Binnen de 10 gebiedsteam werken in totaal ca. 200 Ambulante Ondersteuners.

Jij wordt als zorgcoördinator onderdeel van Gebiedsteam 9, Vondelpark & Westerpark. Elk gebiedsteam heeft unieke kenmerken wat betreft problematiek waar ze veel mee te maken hebben. Over het algemeen zien we veel psychiatrische problemen, verslavingen, justitiële kaders, verzameldrift en eenzaamheid. Sinds de herinrichting van het sociale domein in Amsterdam komen cliënten via de buurtteams binnen en worden ze doorverwezen naar het Leger des Heils voor specialistische hulp. Een van onze ambulante ondersteuners brengt de problemen in kaart en stelt een maatwerk begeleidingsplan op. Vanwege de multiproblematiek gaat het vaak om langdurige trajecten. Soms bestaat het hoogst haalbare uit stabilisatie van de situatie en het verminderen van overlast. Onze insteek is het vergroten van de zelfredzaamheid en het opbouwen van een zo zelfstandig mogelijk leven.

Interesse en contact
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. Je kunt reageren tot en met zondag  11 Juni 2023. Let op: als we de ideale kandidaat vinden, sluit de vacature eerder, dus wacht niet te lang met reageren. Je kunt reageren via de button ‘Solliciteer direct’ bij de vacature op www.LegerdesHeils.nl/vacatures. Eerst meer weten? Bel dan met Suzanne Mateboer (Locatie manager Gebiedsteam 9, Westerpark & Vondelpark) via 06-25765722. Nadat je gesolliciteerd hebt, nemen wij binnen een week contact met je op.

 Acquisitie? Nee, bedankt.